Movomech Employees (4)

ステップ1

ニーズの発見


要件を理解する

独自のニーズを発見する

私たちの旅の最初の段階で、私たちは個人的にお客様とつながり、自己紹介を行い、お客様の明確なご要望を深く理解します。お客様のリフティング・ニーズを綿密に把握するため、Ergolyseと呼ばれる構造化されたプロセスを採用しています。

この包括的なアプローチにより、お客様のマテリアルハンドリングの課題を、材料の種類や工程、作業環境のレイアウト、安全衛生に関する重要な考慮事項など、あらゆる側面から明らかにすることができます。

的を絞った質問をし、お客様の痛点、課題、目標を綿密に分析することで、私たちは貴重な洞察を得て、お客様に特化した完璧なリフティング・ソリューションを作り上げます。

Pronomic 3ステップ・セールス・プロセス

  •  Movomech Employees (3)

    ニーズの発見

    最初に自己紹介を行い、お客様固有のニーズを徹底的に理解します。

  •  Pronomic employee construction (2)

    ソリューション提案書の作成

    私たちは、お客様のニーズから得た洞察に基づき、専門知識を駆使して、お客様独自の要件に的確に対応する完全カスタマイズのご提案を作成します。

  •  Lift&Drive 130P Välinge (8)

    最適化されたソリューションの構築

    オファーを承認し、リフティング・ソリューションを注文すると、納期を確認します。ご安心ください、私たちはお客様の仕様に沿って正確に建築プロセスを開始します。